【尼崎市道意町|正社員】介護職員(介護福祉士) | 介護・看護・営業・事務★スタサポ転職

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求人詳細

正社員
【尼崎市道意町|正社員】介護職員(介護福祉士)
【公開日】2024年11月11日
シニアスタイル尼崎・介護福祉士
                                               
注目ポイント
  • 有料老人ホーム
  • 高齢者向け住宅
  • 第二新卒OK
  • 経験者歓迎
  • ブランクOK
  • シニア可
  • 有資格者のみ
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤あり
  • 週5日勤務
  • 残業なし
  • 最寄駅10分以内
  • ボーナス・賞与あり
  • 資格取得支援
  • 転勤なし
  • 研修あり
  • 再雇用制度
雇用形態 正社員
職種 介護職員(介護福祉士)
仕事内容 サ高住「シニアスタイル尼崎」で、
介護業務を通して入居者様の快適な生活のサポートをお願いします。

<具体的には>
・身体介助(施設内での移動・移乗、入浴、排せつ、食事等の介助)
・生活支援(レクリエーション等…清掃、洗濯は介護職以外の専門スタッフが担当)
の業務が主になります。

<キャリアアップも可>
施設内で身体介助、生活援助、レクリエーション、相談業務等、
ご利用者の生活を支える介護を担当頂きます。
資格取得支援制度や社内研修制度が充実していますので、
専門職としてのさらなるステップアップができます。
応募資格 有資格者
※経験が浅い方やブランクがある方もOK
勤務地 兵庫県尼崎市道意町5丁目4番地
<シニアスタイル尼崎>
アクセス 阪神本線「尼崎センタープール前駅」徒歩3分
給与 月給238,000円〜265,000円
月給23.8万円 〜 26.5万円

<手当一覧(*上記月給に含む)>
資格手当:介護福祉士35,000円、実務者25,000円、初任者10,000円
介護業務手当:33,000~35,000円
夜勤手当:5,000円/回(月5回)

※夜勤5回以上の超過分は別途支給
※処遇改善加算は資格手当、介護業務手当に含む
※賞与年2回(実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり)
勤務時間 <シフト制勤務>
早番7:00~16:00
日勤9:00~18:00
遅番11:00~20:00
※休憩1時間

夜勤 16:00~10:00
※夜勤は2シフト分、休憩2時間
休日 休日:月9日(2月は、8日)
入社後3カ月経過で有給休暇13日付与
(以後1年毎に1日増 6年3カ月以後は20日)
年間休日113日以上(有給の計画取得含む)
昇給 あり
賞与 あり
福利厚生 ■交通費支給あり
■社会保険完備(雇用保険/労災保険/厚生年金/健康保険)
■休暇制度(計画的に休暇を取得)
■資格取得支援・手当
■定年は70歳(75歳まで延長可)
年齢は正しい技術とコミュニケーションでカバーできます。
ベテラン職員の活躍が評価され「高齢者雇用開発コンテスト特別賞」も受賞しました。
■検診制度
40歳以上(社保加入)の方は、がん検診を含めた人間ドックを受診できます。
病気の早期発見・早期治療、体と上手くつきあっていくのも大切なことです。
会社もしっかりサポートしていきます。
■研修制度
研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備します。
■補助金制度
自身成長できるよう、年間5万円までは自身の成長につながる研修であれば費用を支給します。
積極的に自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで、
スタッフ全員の成長に繋げて頂きたいと思います。
求人の詳細・ポイント

目指すは「その人がその人らしく暮らす」こと

シニアスタイルは、施設サービス事業、訪問サービス事業、居宅介護支援事業を運営している企業です。
介護・看護・機能訓練が一丸となって連携を図りながら、入居者様に合った暮らし方を提供しています。

介護職員の仕事

「シニアスタイル尼崎」で、介護業務を通じて入居者様の快適な生活のサポートをお願いします。
具体的には、
(1)身体介助(施設内での移動・移乗、入浴、排せつ、食事等の介助)
(2)生活支援(レクリエーション等…清掃、洗濯は介護職以外の専門スタッフが実施)
の業務がメインです。

シニアスタイルでは、「自立支援」を促す介護・看護・機能訓練と、「お看取り」を大切にしています。
実現のために、職員体制は、利用者2:職員1と、満足のいくサービスが提供できる体制をとっています。
看護師や機能訓練指導員も1日3~4名体制です。
介護以外の業務をサポートする生活支援スタッフ等の体制も整えているため、スタッフが利用者様に寄り添えるサービスが可能です。

自己成長できる充実の研修

年間プログラムでのWEB研修を用意しています。
施設内研修では介護技術、認知症などの研修を定期的に実施。
年間5万円まで、各自が外部研修を選択して受講できます。
積極的に自己成長を活かし自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで、周囲のスタッフの成長にも繋げて頂くことを期待しています。

70歳まで働ける環境

働くスタッフには「残業なし」「各種手当」「休暇制度」などの厚待遇に加え、成長ステップを踏まえた研修制度、充実の資格取得支援制度で専門職として成長できます。
また、70歳定年制を設けており、長く安心して働ける環境も整えています。
シニアスタイルが運営する、施設・事業所で、入居者様の支援を行いながら、オンオフ共に充実した新しい生活をスタートしてください!

シニアスタイルで働くメリット

1.ご利用者2:職員1の体制

一人あたりのスタッフにかかる負担を軽減し、手厚いサービスが提供できる体制を整えています。

2.キャリアアップができる

資格取得支援制度や社内研修制度が充実しているため、専門職としてステップアップできます。

3.残業なし

プライベートの時間が確保でき、メリハリのついた働き方ができます。

4.年間休日113日

2月以外は月9日休み。趣味や家族サービスもできます。

ご紹介先データ

法人名

株式会社シニアスタイル

施設名

シニアスタイル尼崎

住所

兵庫県尼崎市道意町5丁目4番地

最寄駅

阪神本線「尼崎センタープール前駅」徒歩3分

求人の応募期限 採用決定次第、掲載終了
応募方法【1】下記「エントリーフォーム」の必須項目をご記入後、応募するボタンを押してください。
 ↓
【2】弊社の担当者より求人の確認やご案内を、お電話またはメールにてご連絡致します。
 ↓
【3】後日、面接日のご連絡を致します。(事前アドバイスもさせて頂きます)(※1)
 ↓
【4】面接
 ↓
【5】内定・入社(※2)(※3)

(※1)希望面接日時の調整を致します。担当者にご相談ください。
(※2)雇用条件・希望入社日の調整を致します。担当者にご相談ください。
(※3)仮にご縁がなかった場合、同条件or同条件程度の別求人をご案内させて頂くサービスもございます。(希望される方はお申し付けください)

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    介護職員初任者研修介護福祉士実務者研修ケアマネージャー介護福祉士社会福祉士精神保健福祉士理学療法士作業療法士看護師准看護師事務系資格宅地建物取引士ドライバー系資格資格なし(新卒・未経験)

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    ご本人の同意なく第三者へ開示・提供しません。
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    弊社では、ご本人からの個人情報に関する開示、訂正、利用停止等の
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    2021年06月29日改定
    スタッフサポート(スタサポ転職)
    代表 片野雅登